תכנית ספירלה לסמנכ"לים - מכון מעברים
1401
rtl,page-template-default,page,page-id-1401,bridge-core-2.8.2,unknown,wp-accessibility-helper,accessibility-contrast_mode_on,wah_fstype_rem,accessibility-underline-setup,accessibility-location-right,qode-page-transition-enabled,ajax_fade,page_not_loaded,,hide_top_bar_on_mobile_header,qode-child-theme-ver-1.0.0,qode-theme-ver-26.6,qode-theme-bridge,qode_advanced_footer_responsive_1000,qode_header_in_grid,wpb-js-composer js-comp-ver-6.6.0,vc_responsive

תכנית ספירלה לסמנכ"לים

פורום ניהול בכיר

התכנית נועדה לפתח ולבסס תפיסות ידע וכלים לסמנכ"לים/יות במגזרים השונים, המתמודדים עם אתגרים דומים ומורכבים במציאות החברתית, הכלכלית והפוליטית בישראל. התכנית נותנת מענה לאתגרים הניצבים בפני הסמנכ"לים/יות בהובלה ובניהול בכיר. התכנית מקנה הזדמנות לקבוצת עמיתים של דרגים בכירים, שאינם מאותו ארגון, ללמידה הדדית, שיח פתוח, והרחבת הרפרטואר הניהולי.

    מטרות התכנית

    • פיתוח מקצועי ניהולי
    • קבוצת עמיתים לומדת לדרגים בכירים

     

    מרכיבי התכנית

    • תהליך בנית קבוצה רלוונטית ואפקטיבית לשיח עמיתים על דילמות מחיי הניהול היומיומיים
    • קבוצת מנהלים עד 12 איש
    • חדר הדרכה, קיבוץ אייל, מכון מעברים למשך 10 מפגשים פעם בשבועיים ליום

     

    סילבוס:

    • ניהול בכיר בארגון – תפיסת תפקיד ומורכבותו
    • ניהול מנהלים
    • ניהול מטה מול ועם השטח
    • הובלת תהליכים ארגוניים
    • תפקיד בהנהלה ועבודה עם המנכ"ל
    • פוליטיקה ארגונית והעברת מסרים
    • אסטרטגיה – כתיבה והובלת מדיניות
    • ניתוח תפקיד – שיח עמיתים מורחב
    • אחריות, השפעה והישרדות
    • ניהול קריירה וסיכום תכנית

     

    מנחה:

    לילך דורה, יועצת ארגונית ומנחת קבוצות מוסמכת ובכירה, מנהלת מכון מעברים.

    שינוי גודל גופנים
    ניגודיות צבעים